Segezha Group усиливает поддержку рационализаторских идей сотрудников

Segezha Group (входит в АФК «Система») создала Координационный центр по управлению постоянным совершенствованием.

Руководителем проекта является управляющий директор, Главный внутренний аудитор Segezha Group Андрей Порох. Проект охватывает все предприятия холдинга. В компании внедряется унифицированная программа тиражирования рационализаторских идей и материального поощрения авторов лучших предложений. Также предусматривается соответствующая проектная поддержка с последующим участием в ежегодном конкурсе профессионального мастерства World Skills «Бережливое производство».

Основное внимание уделяется снижению расхода сырья, сокращению времени простоя оборудования и количества ремонтов, повышению безопасности и качества охраны труда, ускорению производственного цикла, росту производительности труда, созданию новых продуктов, повышению энергоэффективности, снижению нагрузки предприятий Группы на окружающую среду.

Решение создать Центр принято по итогам оценки эффективности программы «Фабрика идей» на Сегежском ЦБК. В течение пяти лет на предприятии зарегистрировали более 1400 рационализаторских предложений, из них 345 – внедрили на производстве. При этом общий экономический эффект достиг 1 млрд 332 млн рублей.

«Рационализаторское движение имеет потенциал развития не только на Сегежском ЦБК. Так, на Вятском фанерном комбинате в Кировской области программу запустили только месяц назад, а работники подали уже 91 заявку. 44 из этих идей признали эффективными и теперь внедряют на производстве», - говорит Андрей Порох.

Segezha Group